إستراتيجيات علم نفس المقابلات وتقييم المواهب

المقدمة

في بيئات العمل الحديثة، لم تعد المقابلات الوظيفية تعتمد على الخبرة الفنية فقط، بل أصبحت عملية تحليل نفسي وسلوكي متكاملة تهدف إلى التنبؤ بالأداء المستقبلي والقدرة على التكيف والنجاح التنظيمي. تتناول هذه الدورة المفاهيم النفسية المؤثرة في سلوك المرشحين، وأساليب قراءة المؤشرات السلوكية، وتقنيات التقييم المتقدمة، وأدوات قياس الإمكانات والجدارات. كما تركز على بناء منهجية علمية لاتخاذ قرارات التوظيف وتقليل التحيزات وتعزيز موثوقية عمليات اختيار المواهب داخل المؤسسات.