القيادة المعتمدة على البيانات واتخاذ القرارات الاستراتيجية

  • القيادة المعتمدة على البيانات واتخاذ القرارات الاستراتيجية
  • اسبانيا - مدريد

القيادة المعتمدة على البيانات واتخاذ القرارات الاستراتيجية

التخصص : ادارة البيانات

اكتسب القدرة على تحويل البيانات إلى قرارات استراتيجية تدعم الأداء المؤسسي، وتعزز القيادة القائمة على الأدلة، وترفع جودة التخطيط والتنفيذ في بيئات الأعمال الحديثة.
المدة: 5 أيام
المستوى: متقدم.

تبدأ في

19 - أكتوبر - 2026

تنتهي في

23 - أكتوبر - 2026

الموقع

اسبانيا - مدريد

اللغة

الإنجليزية

اطلع على تفاصيل الدورة وسجل للالتحاق.

سجل الآن

عرض ملف التعريف بالدورة PDF

الفئات المستهدفة

  • القيادات التنفيذية.
  • المديرون العامون.
  • مديرو الإدارات الاستراتيجية.
  • مديرو الأداء المؤسسي.
  • مديرو التحول الرقمي.
  • محللو الأعمال.
  • مديرو المشاريع.
  • مسؤولو التخطيط والتطوير المؤسسي.

المهارات المستهدفة

  • القيادة المبنية على البيانات.
  • التفكير التحليلي.
  • اتخاذ القرار الاستراتيجي.
  • تحليل مؤشرات الأداء.
  • تفسير البيانات المؤسسية.
  • إدارة المخاطر بالاعتماد على البيانات.
  • تطوير لوحات المعلومات التنفيذية.
  • التواصل الفعال للنتائج التحليلية.

المخرجات المتوقعة

  • فهم دور البيانات في القيادة الحديثة.
  • تحليل البيانات وربطها بالأهداف الاستراتيجية.
  • استخدام مؤشرات الأداء في دعم القرارات.
  • تقييم البدائل باستخدام التحليل الكمي والنوعي.
  • تطوير منهجيات لاتخاذ قرارات قائمة على الأدلة.
  • تحسين جودة القرارات التنفيذية في مختلف المستويات.

فهرس الموضوعات التدريبية

  • مفهوم القيادة القائمة على البيانات.
  • تطور صنع القرار المؤسسي.
  • أنواع البيانات ومصادرها.
  • دورة اتخاذ القرار المبني على الأدلة.
  • التحديات الشائعة في استخدام البيانات.

  • مبادئ التحليل الوصفي والاستكشافي.
  • مؤشرات الأداء الرئيسية.
  • تفسير الاتجاهات والأنماط.
  • تقييم جودة البيانات.
  • تحويل البيانات إلى رؤى تنفيذية.

  • نماذج اتخاذ القرار.
  • تحليل البدائل الاستراتيجية.
  • دمج البيانات مع الخبرة الإدارية.
  • تقييم المخاطر والفرص.
  • معالجة التحيزات في القرارات.

  • تصميم مؤشرات الأداء.
  • متابعة الأداء المؤسسي.
  • قراءة لوحات المعلومات التنفيذية.
  • اتخاذ الإجراءات التصحيحية.
  • تحسين الأداء المستمر.

  • نشر ثقافة اتخاذ القرار المبني على الأدلة.
  • حوكمة البيانات المؤسسية.
  • أخلاقيات استخدام البيانات.
  • تمكين فرق العمل بالتحليلات.
  • تطوير خارطة طريق للتحسين المستمر.